Noticias Áreas Municipales

DÑA. Mª AVELINA VIDAL GARCÍA , en calidad de CONCEJAL del Ayuntamiento de Chozas de Abajo, por el presente

AVISO

Cena Mujer Trabajadora- 11 de Marzo 2023

Que ,con motivo de la celebración de la  Cena de la Mujer Trabajadora el Sábado 11 de Marzo de 2023 en el Restaurante La Hacienda  a las 21:30 h , el Ayuntamiento de Chozas de Abajo pondrá a disposición de los habitantes de las nueve localidades del municipio, un SERVICIO DE TRANSPORTE GRATUITO EN AUTOBÚS   con los siguientes horarios:

                                            HORARIOS DE  RECOGIDA

                BUS 1                                                                         BUS 2

20:30 h ANTIMIO(P.Bus)                                           20:30 h CEMBRANOS(Escuelas)

20:40 CHOZAS DE ARRIBA (Plaza)                               20:40 h BANUNCIAS(C.Cultura)

20:45 CHOZAS ABAJO (Plaza Bar)                              20:50 h ARDONCINO (Cruce P. Bus)

20:50 VILLAR DE MAZARIFE(Plza.Mediavilla)    

20:55 MÉIZARA (Bar)

21:00 MOZÓNDIGA (P.Bus)                          

*Nota: El regreso a las localidades en Bus será alrededor de las 1:30 A.M

INSCRIPCIONES:

-PRECIO: -Empadronadas: menú:30 € (Transporte en autobús gratuito).  

   -No Empadronadas : menú: 30 € (5 € más, si utilizan transporte en autobús).

*Nota: Las personas alérgicas a algún alimento, deberán comunicarlo a la hora de realizar la inscripción .

-Todas aquellas personas interesadas podrán  apuntarse hasta el Viernes 3 de Marzo en el Ayuntamiento de Chozas de Abajo en horario de 9:00 a 14:00 h ó en la Oficina Móvil los Miércoles y Viernes de 9:00 a 12:00 h.

En Chozas de Abajo a 27 de Febrero de 2023.

LA CONCEJAL

Fdo.: Mª Avelina Vidal García.

En el siguiente enlace puedes consultar los resultados:

– LISTADO DE PARTICIPANTES ADMITIDOS PROCESO DE SELECCIÓN P.M.F.E. ROZUELA III (EXP.MIXTO/22/LE/0009

Los candidatos seleccionados que deseen renunciar al puesto deberán presentar por escrito, a la mayor brevedad, la correspondiente comunicación de renuncia al puesto .En el caso  de aceptar el puesto , deberán presentarse el día 27  de Enero de 2023 de 10:30 a 14:30 horas en las Oficinas del Ayuntamiento de Chozas de Abajo, Plaza La Constitución Nº 6  aportando original y fotocopia de los siguientes documentos:

• • 1.-D.N.I
  • 2.-Cartilla/Tarjeta de la Seguridad Social.
  • 3.- Tarjeta de demanda de Empleo.
  • 4.-Cartilla bancaria  o certificado bancario de la titularidad .

• Los candidatos seleccionados deberán mantener los requisitos de acceso en el momento de su incorporación y aquellos candidatos seleccionados que ,habiendo sido convocados , no se presenten en el día señalado, se entenderá que renuncian a su incorporación y serán sustituidos por el correspondiente suplente.

En el siguiente enlace puedes consultar los resultados:

RESULTADOS DEL PROCESO SELECTIVO DE PERSONAL DOCENTE PARA EL PROGRAMA MIXTO DE FORMACIÓN Y EMPLEO ROZUELA III ,EXPEDIENTE MIXTO/22/LE/0009

• Los candidatos seleccionados a Personal Docente  que deseen renunciar al puesto deberán presentar por escrito, a la mayor brevedad, la correspondiente comunicación de renuncia al puesto .En el caso  de aceptar el puesto , deberán presentarse el día 30  de Enero de 2023 de 9:00 a 14:00 horas en las Oficinas del Ayuntamiento de Chozas de Abajo, Plaza La Constitución Nº 6  aportando original y fotocopia de los siguientes documentos:
  • 1.-D.N.I
  • 2.-Cartilla/Tarjeta de la Seguridad Social.
  • 3.- Tarjeta de demanda de Empleo.
  • 4.-Cartilla bancaria  o certificado bancario de la titularidad .
• Los candidatos seleccionados deberán mantener los requisitos de acceso en el momento de su incorporación y aquellos candidatos seleccionados que ,habiendo sido convocados , no se presenten en el día señalado, se entenderá que renuncian a su incorporación y serán sustituidos por el correspondiente suplente.

PUEDES DESCARGAR EL ANUNCIO EN EL SIGUIENTE ENLACE :

_ANUNCIO ACTUACIONES DESTINADAS A LA LUCHA CONTRA LA VIOLENCIA DE GENERO

SANTIAGO JORGE SANTOS , en calidad de ALCALDE-PRESIDENTE del AYUNTAMINETO DE CHOZAS DE ABAJO , por el presente ,

ANUNCIO

Concesión de fondos a Entidades Locales   destinados   a  la  realización  de  proyectos,  programas  o actuaciones destinados a la lucha contra la violencia de género para el Ejercicio  2022.

            El Ayuntamiento de Chozas de Abajo , a través de la concejalía de Igualdad, ha puesto en marcha una campaña de visibilización y sensibilización contra la violencia de género con la instalación ,en los accesos principales de las 9 localidades que conforman nuestro municipio,  de señalización vial con motivación de género.

Esta iniciativa, que se inscribe en el marco de una serie de actividades que el área de Igualdad va iniciar con el objetivo de sensibilizar y mostrar el apoyo a todas las mujeres que sufren violencia de género, está financiada con cargo a los créditos recibidos del Ministerio de Igualdad, Secretaría de Estado de Igualdad y contra la Violencia de Género  y  del Pacto de Estado contra la Violencia de Género con un coste de 1.9882,61 €.

Cada cartel será  instalado en las entrada principal de cada una de  las 9 localidades del municipio de Chozas de Abajo y  mostrarán los logos oficiales y mensajes diferentes (“Municipio comprometido contra la violencia de género” “Municipio libre de violencia de Género” “No más violencia de Género ,No te calles” “Sin agresiones Sexistas”)que quieren “transmitir a las mujeres todo nuestro apoyo y el mensaje de que tienen a la concejalía de Igualdad en caso de necesitarla, a su disposición para ayudarlas”.

Es por ello que se hace esencial remarcar la importancia   de la educación que reciben los niños en los centros educativos, con valores basados en la igualdad y el respeto a las mujeres,  para erradicar esta lacra social y alentar a la ciudadanía a denunciar cualquier tipo de comportamiento vejatorio y de violencia de género.

Chozas de Abajo a la fecha de la firma Electrónica.

El Alcalde

Santiago Jorge Santos.

DOCUMENTO FIRMADO ELECTRONICAMENTE

SANTIAGO JORGE SANTOS, ALCALDE DEL AYUNTAMIENTO DE CHOZAS DE ABAJO, por medio del presente

-EDICTO –

Hace saber: RECOGIDA DE ENSERES LOS  DÍAS  20,21 y 22   de Enero  de  2023, 

Se pone en conocimiento de los vecinos de esa Localidad, que se va a proceder a la recogida de enseres, tales como: maderas, muebles, textil, electrodomésticos y chatarra, en la fecha que más abajo se especifica, debiendo depositarlos antes de las 8,00 horas de los días asignados, en los lugares de costumbre, a fin de evitar el menor impacto negativo posible sobre la calle.

EL SERVICIO SE REALIZARÁ EN LA FECHA INDICADA, POR LO QUE UNA VEZ QUE PASE EL CAMIÓN, NO SE PODRÁN DEPOSITAR MÁS RESIDUOS.


NO SE ACEPTARÁN RESIDUOS COMO: RUEDAS, PINTURAS, BARNICES, ESCOMBROS, ACEITES RADIOGRAFÍAS, MEDICAMENTOS, RESTOS DE PODA, CADAVERES O RESTOS DE ANIMALES Y CUALQUIER OTRO RESIDUO CONSIDERADO PELIGROSO. 

PUNTOS LIMPIO DE RECOGIDA DE ENSERES

Lo que se hace público para general conocimiento y efectos oportunos.

Chozas de Abajo, a 11 de Enero  de 2.023

EL ALCALDE

Fdo. Santiago Jorge Santos.

SANTIAGO JORGE SANTOS , en calidad de ALCALDE-PRESIDENTE DEL AYUNTAMIENTO DE CHOZAS DE ABAJO , por el presente

BANDO

Procesos de  Selección Programa Mixto de Formación y Empleo “Rozuela III”

Que el Ayuntamiento de Chozas de Abajo llevará a cabo un Programa Mixto de Formación y Empleo denominado “Rozuela III” y que se pondrá en funcionamiento el próximo 1 de Febrero de 2023. Dicho Programa estará subvencionado por la Junta de Castilla y  León  y contaría con una financiación para cubrir la formación  de 6 trabajadores- participantes durante 9 meses y a cargo de 2 docentes.

Para poder llevar a cabo la realización del Programa Mixto , desde el ayuntamiento se realizarán los correspondientes procesos de selección del personal docente y de los  6 trabajadores-participantes durante el mes de Enero de 2022.Es por ello que, todas aquellas personas interesadas en participar en el proceso de selección, deberán acudir  a partir del 21 de diciembre  y   antes del 13 de Enero a la Oficina del paro de la Calle La Serna y comunicar que están interesados en participar en el proceso selectivo del Programa Mixto de Formación y Empleo “Rozuela III”.

Para poder formar parte del proceso selectivo han de cumplirse los siguientes requisitos:

1.-Estar inscrito en el Servicio  Público de Empleo como demandante de empleo.

2.-No haber participado y finalizado  otra acción en alternancia de formación y empleo o cualquier otro programa  que combine formación y empleo en los tres años anteriores a la fecha de inicio.

3.– No estar participando en otra acción de formación profesional  para el empleo financiada por los Servicios Públicos de Empleo.

4.- Pertenecer a alguno de los colectivos prioritarios: a)Jóvenes menores de 35sin cualificación, b)Mayores de 45 sin prestaciones y con cargas familiares c)Parados de larga duración sin prestaciones.

Para el proceso selectivo se pedirá : D.N.I, Tarjeta del paro, Certificado minusvalía e informe de aptitud, Acreditación académica si se posee, Vida laboral y libro de familia en caso de cargas familiares

Para más información pueden dirigirse al  Ayuntamiento de Chozas de Abajo en horario de Lunes a Viernes de 9:00 a 14:00 h  en el Nº de teléfono :987 390072 /987 390352

En Chozas de Abajo a 14 de Diciembre de 2022

EL ALCALDE

Fdo.: Santiago Jorge Santos

PUEDES DESCARGAR EL CARTEL EN EL SIGUIENTE ENLACE:

Programación navidad 2022

PUEDES DESCARGAR EL CARTEL EN EL SIGUIENTE ENLACE:

Cartel León Vive la Magia

En este enlace puedes descargarte el anuncio en formato pdf.

ANUNCIO CONCESIÓN SUBVENCIÓN MAYEL 2022- MAYORES DE 45 AÑOS(2)

D.SANTIAGO JORGE SANTOS, en calidad de Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Chozas de Abajo, por el presente

                                    ANUNCIO

CONCESIÓN  DE LA SUBVENCIÓN DIRIGIDA A LOS MUNICIPIOS CON MÁS DE 1.000 HABITANTES COMO APOYO A LA CONTRATACIÓN TEMPORAL DE DESEMPLEADOS  MAYORES DE 45 AÑOS PARA LA REALIZACIÓN  DE OBRAS Y SERVICIOS DE INTERÉS    GENERAL Y SOCIAL- MAYEL  2022.

La Junta de Castilla y  León, publicó en el en el BOCYL  número 195 de fecha 7 de octubre  de 2022 la convocatoria de la subvención  dirigida a los municipios con más de 1.000 habitantes como apoyo a la contratación temporal de desempleados  mayores de 45 años para la realización  de obras y servicios de interés general y social  (MAYEL- 2022).

LA  JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN, POR RESOLUCIÓN DEL 15 DE NOVIMBRE DE 2022, HA  CONCEDIDO  AL  AYUNTAMIENTO  DE CHOZAS DE ABAJO  UNA SUBVENCIÓN  POR  IMPORTE  DE 19.950 €  PARA LA CONTRATACIÓN, DURANTE UN AÑO, DE  UN TRABAJADOR A JORNADA COMPLETA, EN BASE A LA CONVOCATORIA  DE SUBVENCIONES DIRIGIDA A LOS MUNICIPIOS CON MÁS DE 1.000 HABITANTES COMO APOYO A LA CONTRATACIÓN TEMPORAL DE DESEMPLEADOS  MAYORES DE 45 AÑOS PARA LA REALIZACIÓN  DE OBRAS Y SERVICIOS DE INTERÉS    GENERAL Y SOCIAL- MAYEL  2022.

Los trabajadores contratados deberán ser mayores de 45 años y estar inscritos como demandantes de empleo, no ocupados, en el Servicio Público de Empleo de Castilla y León.

Lo que se hace público por un período  mínimo  de  diez  días  hábiles  para general conocimiento y efectos.

Chozas de Abajo a la fecha de la firma Electrónica.

El Alcalde

Santiago Jorge Santos.

DOCUMENTO FIRMADO ELECTRONICAMENTE

Descarga aquí el anuncio en PDF:

ANUNCIO -SUBVENCION PARA LA CONTRATACION DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD- ELEX 2022.

AYUNTAMIENTO DE CHOZAS DE ABAJO 

 Expediente: ELEX/22/LE/

Este Ayuntamiento  ha solicitado  al Servicio Público de Empleo de Castilla y León una subvención de 5.800 €uros,  con la cofinanciación  por la Unión Europea  a través  del Fondo Social Europeo en un 50%, dentro del marco  del Programa Operativo de Castilla y León 2014-2020(ELEX 2022) para la contratación  temporal de UNA  persona con discapacidad a  jornada Completa durante un periodo de 90 días con objeto de la realización de obras  y servicios de interés general  y social .

Las operaciones ha realizar  de acuerdo con  los objetivos previstos, son  las de atención, logística,limpieza , conservación y mantenimiento de instalaciones  públicas tales como polideportivos cubiertos, piscinas y pistas deportivas de pádel y voleibol del municipio.

En Chozas de Abajo a 22 de Julio  de 2022.

                                           EL ALCALDE

                       Fdo.: SANTIAGO JORGE SANTOS

                                     DOCUMENTO FIRMADO ELECTRÓNICAMENTE

ANUNCIO

Por el Ayuntamiento de Chozas de Abajo, se va a proceder a la contratación temporal y a Jornada completa , de 3 trabajadores, en la categoría de Mantenedor de Edificios Públicos- Peón de Jardinería,   en base a la subvención dirigida  a  municipios como apoyo a la contratación temporal de desempleados para la realización de obras y servicios  de  interés  general  y  social  relacionados  con  actividades  en  el  sector  turístico  y cultural ( ELTUR 2022).

Los trabajadores contratados deberán estar inscritos como demandantes de empleo, no ocupados, en el Servicio Público de Empleo de Castilla y León. Para su selección, el Ayuntamiento  enviará oferta de empleo a la Oficina de empleo correspondiente del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, quien realizará la preselección de los trabajadores que cumplan los requisitos.

Chozas de Abajo  5 Julio 2.022

EL ALCALDE

Fdo. Santiago Jorge Santos

_ANUNCIO PLAN OCUPABILIDAD E INSERCION LABORAL PARA PERSONAL EN PISCINAS MUNICIPALES PERIODO ESTIVAL 2022

SANTIAGO JORGE SANTOS, en calidad de Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Chozas de Abajo, por el presente                                              

ANUNCIO 

CONCESIÓN DE SUBVENCIÓN DEL PLAN DE OCUPABILIDAD E INSERCIÓN LABORAL DE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE LEÓN DESTINADO A PERSONAL EN PISCINAS MUNICIPALES Y PLAYAS FLUVIALES  AUTORIZADAS PARA EL BAÑO POR LA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN ABIERTAS AL PÚBLICO EN EL PERIODO ESTIVAL DE 2022. 

La Diputación Provincial de León, publicó en el BOP Nº 104 del miércoles 1 de junio de 2022, la aprobación de las Bases del Bases reguladoras del Plan de Ocupabilidad e inserción laboral de la Diputación Provincial de León destinado a subvencionar personal en las piscinas municipales y playas fluviales autorizadas para el baño por la Junta de Castilla y León abiertas al público en el periodo estival de 2022, que tiene por objeto financiar los costes derivados de la contratación de trabajadores desempleados e inscritos como demandantes de empleo en el Servicio Público de Empleo de castilla y León, para la realización de obras y servicios de interés general y social.

Dicha convocatoria establece como beneficiario de dicha subvención a este Ayuntamiento, con una financiación de 4.000  euros  para la contratación de trabajadores. Para su selección, el Ayuntamiento deberá enviar oferta de empleo a la Oficina de empleo correspondiente del Servicio Público de Empleo de Castilla y León, quien realizará la preselección de los trabajadores que cumplan los requisitos.

Chozas de Abajo , a la fecha de la firma electrónica.

El Alcalde; Santiago Jorge Santos .